背景

为进一步提高统计信息化水平，实现“数字人社”宏观目标，人力资源和社会保障部决定开展数据仓库建设工作。这是一项领导要求、各方面需求和统计工作奋进的工作，具有重要历史和现实意义。工作中，坚持“立足实际、需求主导、整体设计、科学规划、急用先行、协调推进”总原则和数据仓库系统设计总目标以及阶段性工作计划，分阶段进行实施。

统计数据仓库系统定位于数据的存储与管理，业务需求和信息基础设施规划两者均不可或缺，目的是有效地抽取、综合、集成和挖掘已有数据资源，提取有价值的信息和情报并进行展示，提供有效的决策支持。数据仓库可统一数据存储格式，保证全局数据的准确性、一致性、完整性和共享性；并且能集中存储和管理不同时期的数据，便于数据资源的综合利用；决策者也可以查询到他们需要的、一致的、形象直观的分析预测信息，以辅助其决策分析项目建设目标。

主要包括

1．完成人力资源和社会保障统计调查系统软件的开发任务，实现各项功能要求。

2．负责部级和地方试点用户软件系统安装调试及试运行。

3．完成软件系统的培训工作，并提供技术支持服务。 具有数据采集、处理、上报、汇总、发布、管理、数据分析、数据利用等功能的统计调查系统。 作为一个全国性大范围推广使用的系统项目，系统用户涉及上到部委、下到各个街道，用户数量千万级，用户需求复杂，数据大并发要求高，方欣公司如期按质完成了系统开发及上线推广。在项目实施过程中和人力资源和社会保障部建立了完全的互信，得以持续的进行该项目后续的技术推广和运维。